Smart Training - Cluj Napoca



TrainingConsultantaRecrutare de personalEvaluarea personaluluiPosturiNewsletter
. .
.

 * Posturi disponibile

  POST: Consilier Vanzari Directe
COD: 12018
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Cluj Napoca


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- promovarea produselor si serviciilor Orange Romania catre segmentul business;

- mentinerea legaturii cu clientii, fidelizarea clientilor existenti;

- prospectarea pietei in vederea identificarii de noi clienti;

- atingerea obiectivelor de vanzari stabilite;

- identifica nevoile clientilor si ofera consiliere.

CERINTE:
- studii superioare;

- personalitate comunicativa, dinamica, ambitioasa;

- orientare consultativa catre client;

- experienta relevanta in domeniul vanzarilor (reprezinta un avantaj);

- permis de conducere cat. B;

- cunostinte operare PC;

- abilitatea de a rezolva probleme;

- motivat si orientat spre rezultate;

- bune abilitati de negociere.

OFERTA (bonusuri, beneficii):
- pachet salarial atractiv;

- mediu de lucru dinamic.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Agent Imobiliar
COD: 12017
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Cluj Napoca


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- Prospectarea pietei si promovarea ofertelor la potentiali clienti;

- Administrarea bazei de date a clientilor companiei;

- Vanzarea/inchirierea de spatii rezidentiale/comerciale si oferirea de consultanta imobiliara;

- Pregatirea si prezentarea de oferte, analize de piata si contracte.

CERINTE:
- Studii superioare finalizate;

- Experienta in domeniul imobiliar de minimum 2 ani;

- Cunostinte avansate de limbi straine (minim limba engleza);

- Abilitati operare PC;

- Carnet de conducere cat. B;

- Bune abilitati de comunicare si negociere;

- Statornic, ambitios si cu dorinta de afirmare.

OFERTA (bonusuri, beneficii):
- Posibilitatea dezvoltarii unei cariere ๎ntr un mediu de lucru profesionist;

- Pachet salarial atractiv;

- Sistem de bonusare motivant.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Junior .NET Developer
COD: 12016
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Cluj Napoca


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- Development of client specific web based applications, systems integrations and custom application development;

- Develop both front and back end applications.

CERINTE:
- ASP.NET/C#;

- ASP.NET MVC + MSSQL;

- LinQ/Entity Framework.

OFERTA (bonusuri, beneficii):

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Senior .NET Developer
COD: 12015
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Cluj Napoca


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- implement cutting edge user interface modules in a performance and memory critical multi
-user environment;

- work with the other functional component and application development teams to understand their functional requirements;

- bring ideas in the design and architecture of this framework;

- optimizing the persistence framework that need to store large numbers of both small objects and very large objects with very high IO rates;

- collaborating with team members, sharing knowledge with others;

- meeting project deadlines.

CERINTE:
- B.S. or M.S. in Computer Science;

- 3 years of .Net development experience;

- experience in working with DevExpress WinForms components is an advantage;

- having experience working in a mixed C++ / .Net environment is an advantage;

- extensive OOP knowledge and experience;

- basic knowledge of UML is required;

- Windows development experience;

- ability to follow development processes, write a very clean and readable code;

- performance and memory
-oriented programming, concurrent programming experience is an advantage;

- experience with object
-oriented databases is an advantage.
- experience working as a team member of a larger development team is beneficial
- good English communicational skills (both written and oral) are mandatory
- fast learner, motivated person

OFERTA (bonusuri, beneficii):
- competitive salary package;

- flexible working hours / part
-time job;

- open
-minded, young team;

- language trainings:

- team
-building activities;

- long
-term cooperation;

- pleasant, modern, green area working place in Cluj
-Napoca.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Manager Vanzari - Divizie Vopsele
COD: 12014
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: BUCURESTI


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- mentine o legatura stransa cu clientii cheie;

- monitorizeaza in permanenta schimbarile pietei de profil,cunoaste nevoile clientilor si urmareste activitatea concurentei;

- supravegheaza proiectele de executie si ofera suport clientilor companiei;

- mentine o legatura optima cu departamentele tehnic si servicii clienti, cu scopul de a eficientiza procesele interne ale companiei.

CERINTE:
- studii superioare finalizate;

- experienta de min. 3 ani in domeniul vanzarii de vopsele;

- experienta in domeniul tehnic constituie avantaj;

- cunostinte solide de limba engleza;

- foarte bune abilitati de negociere;

- carnet de conducere cat. B;

- cunostinte utilizare PC.

OFERTA (bonusuri, beneficii):
- se discuta la interviul final.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Account Manager (Brasov)
DENUMIRE COMPANIE: Roxer Grup
COD: 12013
DESCRIERE:
DOMENIU: Servicii clienti

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Brasov


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- Identificarea si analiza pietei potentiale si a pietei tinta (munca de teren);

- Desfasurarea activitatii de vanzare consultativa prin vizite periodice la clienti;

- Stabilirea si dezvoltarea unor relatii profesionale cu clientii companiei;

- Negocierea contractelor si supervizarea derularii acestora;

- Analiza serviciilor oferite de concurenta.

CERINTE:
- Experienta minim 2 ani in vanzari consultative de teren;

- Experienta obligatorie in domeniul biroticii sau al vanzarii de echipamente;

- Cunostinte de utilizare a unui program CRM;

- Cunostinte avansate de limba engleza;

- Permis de conducere cat. B;

- Ambitie, initiativa si simt organizatoric.

OFERTA (bonusuri, beneficii):

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Inginer Sef de Schimb
COD: 12012
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Turda


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- Supervizarea bunei desfasurari a activitatii de productie;

- Asigurarea de suport in activitate echipei din subordine;

- Gasirea de solutii la problemele tehnice sau de personal care pot afecta bunul mers al productiei.

CERINTE:
- Studii superioare tehnice;

- Experienta in domeniul ingineriei minim 1 an;

- Experienta in medii de productie reprezinta avantaj;

- Cunoasterea limbii engleze la nivel avansat;

- Sociabilitate, bune abilitati de planificare si organizare, entuziasm si implicare.

OFERTA (bonusuri, beneficii):
- Pachet salarial atractiv;

- Mediu de lucru placut.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Inginer Sef de Schimb (Chimist)
COD: 12101
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Turda


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
- Planifica, organizeaza si coordoneaza activitatile liniei de productie;

- Colaboreaza la proiecte de dezvoltare.

CERINTE:
- Studii superioare de tehnologie chimica (preferabil chimie organica);

- Cunostinte foarte bune de limba engleza;

- Cunostinte foarte bune de operare PC;

- Experienta de munca de minim 5 ani;

- Experienta de conducere de min 2 ani;

- Experienta in cercetare este un avantaj;

- Abilitati foarte bune de conducere, organizare, comunicare;

- Persoana perseverenta, proactiva, cu dorinta de imbunatatire continua a rezultatelor.

OFERTA (bonusuri, beneficii):
- Oportunitate de dezvoltare a carierei;

- Mediu de lucru dinamic si competitiv;

- Recompensarea performantelor;

- Pachet salarial atractiv.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Inginer Vanzari
COD: 11056
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Timisoara


RESPONSABILITATILE POSTULUI:

- Vanzari de echipamente industriale cu abur;

- Managementul relatiilor cu clientii si colaboratorii in zona alocata;

- Consilierea tehnica a clientilor;

- Elaborarea de documente, studii, rapoarte, traduceri, in conformitate cu procedurile companiei.

CERINTE:

- Studii superioare tehnice;

- Experienta in vanzarea de echipamente de abur
- avantaj;

- Experienta in industria alimentara (responsabil utilitati) sau in domeniul termotehnic
- avantaj;

- Cunostinte solide de limba engleza;

- Cunostinte AUTOCAD, Excel, Powerpoint, Word;

- Permis de conducere categoria B, fara incidente majore;

- Disponibilitate pentru deplasari frecvente;

- Abilitati excelente de comunicare si organizare.

OFERTA (bonusuri, beneficii):

- Pachet salarial atractiv;

- Logistica aferenta postului;

- Training specializat, in tara si strainatate.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii


  POST: Java Developer
COD: 11514
DESCRIERE: Smart Training, firma de consultanta in afaceri si resurse umane.
DOMENIU: Resurse umane

TIPUL OFERTEI: full-time
ORASUL: Cluj Napoca


RESPONSABILITATILE POSTULUI:
โ€ข analyzing, designing and implementing customer requirements;
โ€ข responsible for developing applications using the Java programming language;
โ€ข responsible for overseeing the execution of software development from the conceptual phase to the testing phase;
โ€ข building Java
-based applications including creation of application layers, modeling techniques, designing object
-oriented components and coding algorithms;
โ€ข implementing unit tests;
โ€ข documenting software implementations and tests:
โ€ข providing technical support to our clients:
โ€ข design and implementation as a member of a development team, giving support and guidance, sharing knowledge with other team members.

CERINTE:
โ— university degree (IT;
โ— at least 1 โ€“ 2 years hands
-on experience in design/development of Java/J2EE based systems including good background in Object
-Oriented analysis and design;
โ— basic knowledge of design patterns;
โ— strong experience in SW development (whole software development life cycle);
โ— previous technical expertise with: Spring, Hibernate, Apache Tomcat / JBoss, Maven2, MySQL, JDBC, XML, HTML, CSS, JavaScript;
โ— knowledge of development methodologies: Test Driven Development(TDD), Waterfall, Agile;
โ— technical expertise with the following technologies is a plus: Servlets, Struts, JSP, JSF, Vaadin / GWT, JUnit, DBUnit, Log4J, SVN, CVS;
โ— strong analytical skills;
โ— ability to prioritize tasks and meet deadlines;
โ— able to cooperate with customers directly;
โ— ability to work within a team and under own responsibility;
โ— problem solving and organizational skills;
โ— strong verbal and written communication skills using English language;
โ— knowledge of German, Hungarian is a plus;
โ— traveling willingness.

OFERTA (bonusuri, beneficii):
โ— attractive benefits package;
โ— flexible working hours;
โ— open
-minded, young team;
โ— permanent professional development;
โ— language trainings;
โ— team
-building activities;
โ— pleasant, modern working place in a green area working place.

DATA LIMITA DE APLICARE: 0000-00-00


Aplicatie online
Daca sunteti interesat de acest loc de munca completati campurile de mai jos si atasati un cv!
 Nume si prenume:  *
 Ocupatia:  *
 Data nasterii:  
 Oras:  
 Telefon:  *
 E-mail:  *
 Comentarii:  
  Caractere ramase:   
 Ataseaza CV:
 Ataseaza Scrisoare
  de intentie:
       

 campurile marcate cu * sunt obligatorii



Recrutarea si selectia de personal consta intr-un pachet de servicii de testare si evaluare a candidatilor pentru un post, precum si asistenta lor imediat dupa angajare. Detalii...>>
.
despre noi   misiune   clienti   recrutare  evaluare   testare   consultanta   training   posturi   galerie foto   contact